Podstawowe informacje
Employer branding
- Termin: 2024-06-04 - 2024-06-04
- Lokacja: Szkolenie o n l i n e, Mazowieckie
- Cena netto: 690.00 zł
- Cena brutto: 848.70 zł (Vat 23%)
- Inne:
INFOBIZTECH Sp. z o.o.
- 65-364 Zielona Góra, Lubuskie
- Kożuchowska 15a
- Telefon: 739278100
- Fax: (22) 250 12 13
- Email: ola.operchal@infobiztech.pl
- www: infobiztech.pl/
Sukces w budowaniu swojego wizerunku odnoszą te organizacje, które rozumieją potrzeby swoich obecnych i potencjalnych pracowników tak dobrze, jak większość organizacji rozumie potrzeby swoich klientów.
Główne zadanie jakie stawia sobie EB to zmiana w postrzeganiu pracodawcy, prowadzącą do zwiększenia grona osób zainteresowanych pracą w firmie oraz do podniesienia ich „jakości”, dopasowania do kultury organizacyjnej, zmniejszenia rotacji wśród zatrudnionych pracowników i zbudowania poczucia dumy z przynależności do organizacji.
Głównym celem szkolenia jest usystematyzowanie i pogłębienie wiedzy z zakresu wewnętrznych i zewnętrznych narzędzi Employer Brandingu (EB).
Cel szkolenia
Szkolenie jest skierowane do menedżerów wyższego i średniego szczebla zarządzania HR w firmach, menedżerów i pracowników działów odpowiedzialnych za realizację polityki kadrowej przedsiębiorstwa, ze szczególnym uwzględnieniem osób odpowiedzialnych za procesy rekrutacyjne oraz pozostałych pracowników, którzy chcą przyczynić się do budowanie pozytywnego wizerunku swojego pracodawcy.
Program szkolenia
- Employer branding - budowanie wizerunku firmy
- co wpływa na markę pracodawcy?
- cele i zadania EB
- strategia EB
- Osoby odpowiedzialne za EB
- Narzędzia EB
- zewnętrze i wewnętrzne
- on-line i off-line
- lokalne i ogólnopolskie
- Aktualna sytuacja na rynku pracy
- pokolenie X, Y, Z
- jak się komunikować z rynkiem?
- Jakie cele w zakresie budowania wizerunku pracodawcy chcemy zrealizować
- jak jest obecnie?
- jakie działania EB pomogą nam zbudować odpowiedni wizerunek pracodawcy?
- jaka jest nasza grupa docelowa?
- ile osób planujemy zatrudnić w najbliższym czasie?
- kim jest mój potencjalny kandydat do pracy?
- jak poszukiwać kandydatów do pracy ?
- jak przeprowadzać proces rekrutacji?
- jakie wartości ma firma do zaoferowania, czym będziemy się wyróżniać?
- jakie działania pomogą zdobyć odpowiednich kandydatów?
- jak przygotować ogłoszenie i gdzie je publikować?
- jak prowadzić rozmowy rekrutacyjne i dbać o wizerunek pracodawcy?
- Zaangażowanie pracowników
- badanie satysfakcji pracowników
- wywiady wyjściowe
- szkolenia dla kadry zarządzającej
- rekomendacje
- ROI – zwrot z inwestycji
- Wdrożenie strategii EB na zewnątrz/ wewnątrz organizacji – podsumowanie działań
Metody szkoleniowe
Szkolenie prowadzone jest metodami warsztatowymi, aktywizującymi wszystkich uczestników. Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób poznać i zastosować treści wykorzystywane na szkoleniu.
Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:
- Krótkie wykłady z prezentacją multimedialną
- Przykłady z praktyki uczestników i trenera prowadzącego szkolenie
- Dyskusje moderowane mają na celu wymianę doświadczeń oraz rozwiązywanie problemów związanych z omawianymi zagadnieniami
- Sesje pytań
Termin i miejsce szkolenia
- 13.05.2024, szkolenie online
- 04.06.2024, szkolenie online
- 21.08.2024, szkolenie online
- 17.09.2024, szkolenie online
- 23.10.2024, szkolenie online
- 20.11.2024, szkolenie online
890 PLN*/**, szkolenie stacjonarne
Cena obejmuje:
- udział w warsztacie
- bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- notes, długopis
- przerwy kawowe, lunche
- certyfikat uczestnictwa
*Cena szkolenia jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).
**Jeżeli szkolenie stanowi element kształcenia zawodowego i jest finansowane ze środków publicznych - zwolnione z VAT
Informacje i zgłoszenia:
tel.: (22) 250 12 12
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl
- Szkolenie o n l i n e
- woj. Mazowieckie
MS Excel – średniozaawansowanyINFOBIZTECH Sp. z o.o.Szkolenie przygotowuje do samodzielnej, zaawansowanej pracy z arkuszem kalkulacyjnym MS Excel. Uczestnicy poznają sposoby zarządzania listami, tworzenia tabel przestawnych i filtrowania listy. |
|
MS OutlookINFOBIZTECH Sp. z o.o.Celem warsztatu jest dostarczenie wiedzy i umiejętności w zakresie cech i funkcjonalności programu Microsoft Office Outlook. MS Outlook pomaga w tworzeniu procedur porządkujących takie zasoby, jak kontakty i informacje. Stanowi doskonały wstęp do wsp |
|
Warsztaty antystresoweINFOBIZTECH Sp. z o.o.Warsztaty antystresoweWarunki pracy często wywołują stres, zmęczenie i prowadzą do wypalenia zawodowego. Skuteczna walka ze stresem jest możliwa, gdy zrozumiemy czym tak naprawdę jest stres, jakie są jego źródła i jak na nas wpływa. |
|
VBA - Visual Basic for ApplicationINFOBIZTECH Sp. z o.o.Głównym celem szkolenie jest poznanie zasad programowania dla zaawansowanego użytkownika arkusza kalkulacyjnego, języka VBA, modelu obiektowego MS Office, narzędzi programowania MS Office. Program (...) |
|
Zasady prowadzenia sekretariatuINFOBIZTECH Sp. z o.o.Głównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z niezbędnymi elementami funkcjonowania profesjonalnego sekretariatu. |
|
Ochrona danych osobowychINFOBIZTECH Sp. z o.o.Głównym celem szkolenia jest przekazanie wytycznych dotyczących przetwarzania danych osobowych zgodnie z aktualnym stanem prawnym. Obecnie trwają pracę nad rozporządzeniem Unijnym, które miałoby wprowadzić kary dla przedsiębiorców (...) |
|
HR Business PartnerINFOBIZTECH Sp. z o.o.HR partnerem dla ZarząduGłównym celem szkolenia jest przygotowanie HR do bycia partnerem dla Zarządów. Szczególny nacisk zostanie położony na wskaźniki niezbędne do zarządzania zasobami ludzkimi ich (...) |
|
Procesy personalne w praktyceINFOBIZTECH Sp. z o.o.Szkolenie jest skierowane głównie do menedżerów i pracowników działów odpowiedzialnych za realizację polityki kadrowej, pracowników odpowiedzialnych za kształtowanie stosunków międzyludzkich, menedżerów wyższego i średnie szczebla zarządzania. |
|
Mobbing i dyskryminacjaINFOBIZTECH Sp. z o.o.Głównym celem szkolenia jest poznanie metod przeciwdziałania mobbingowi oraz głównych rysów charakterystycznych mobbera i jego metod działania.Szkolenie przygotowuje uczestników do rozpoznawania sytuacji o charakterze mobbingowym i ich odróżniania |
|
Profesjonalna rekrutacjaINFOBIZTECH Sp. z o.o.Profesjonalna rekrutacja i selekcja pracownikówW dzisiejszych czasach dobór odpowiednich pracowników do organizacji i zespołu staje się wyzwaniem. Rynek wymusza rezygnacje ze starych nawyków rekrutacyjnych. (...) |
Obecnie brak kursów w ofercie. |
Społecznościowe
Zapytaj o to szkolenie
Employer branding, Szkolenie Dział Personalny HR, Zarządzanie, rekrutacja i selekcja personelu, przywództwo, HR, aktywizacja zawodowa, menedżerskie, komunikacja wewnętrzna, Szkolenie o n l i n e. otwarte
© 2010 - 2024 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.